Wertvoll und nachhaltig arbeiten
Nachhaltig zu arbeiten war bei Scheicher.Wand schon immer eine Selbstverständlichkeit. Wir gehen einen Schritt weiter und nennen es: Wertvoll arbeiten.
Wenn wir sagen, dass wir „Wertvoll arbeiten“, dann meinen wir nicht nur nachhaltige Materialien, regionale Rohstoffe, oder Öko-Zertifizierungen, sondern auch unser durchdachtes Design, das ausgezeichnete Handwerk und vor allem die Wertschätzung für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Denn zufriedene Mitarbeiter erbringen bessere Leistung und sichern somit den Erfolg des Unternehmens langfristig – auch das ist Nachhaltigkeit.
Nachhaltig arbeiten im Holzbau: Ein zeitgemäßes Arbeitsumfeld für 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der
Bezirkshauptmannschaft Salzburg-Umgebung.
Rohstoff Holz
Der Baustoff Holz hat beim nachhaltigen Bauen die Nase vorn. Holz ist ein natürlicher und nachwachsender Rohstoff und daher CO2-neutral und ausgesprochen klimafreundlich.
Weitere Vorteile von Holz sind die guten Isoliereigenschaften, ein vergleichsweise geringes Eigengewicht sowie die Möglichkeit zur Wiederverwendung – ideale Voraussetzungen für unsere modulare Bauweise. Das Projekt TheSeven München ist ein Beispiel, bei dem unsere Trennwände umgebaut wurden, statt neue zu produzieren.
Regionalität
Wir arbeiten eng mit lokalen Handwerkern und Lieferanten zusammen und das Holz für unsere Trennwandsysteme kommt aus nachhaltig bewirtschafteten Wäldern in Europa. Durch die Förderung regionaler Wirtschaftskreisläufe tragen wir aktiv zur Stärkung der örtlichen Wirtschaft bei und setzen ein Zeichen für Umwelt- und Sozialverträglichkeit.
Die hohe Fertigungstiefe des Unternehmens macht uns außerdem unabhängiger und ermöglicht uns, die Qualität unserer Produkte sicherzustellen. Dies bringt einen klaren Wettbewerbsvorteil gegenüber anderen Anbietern auf dem Markt.
Bauweise
Die modulare Bauweise unserer Trennwände ermöglicht es uns, flexibel auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden einzugehen. Das durchdachte Design mit dem patentierten Klick-System kommt bei der Montage mit viel weniger Schrauben aus. Das spart Zeit beim Aufbau und verringert die Fehleranfälligkeit.
Damit ist das System besonders flexibel – wenn sich die Anforderungen an einen Raum ändern, lassen sich die Trennwände schnell ab- und an anderer Stelle wieder aufbauen. So garantieren wir unseren Kunden nicht nur eine hohe Qualität unserer Produkte, sondern auch eine langfristige Nutzung und Anpassungsfähigkeit an Veränderungen.
Hier geht es zu unseren Produkten.
Zertifizierungen
Als Mitglied bei der DGNB (Deutsche Gesellschaft für Nachhaltiges Bauen) setzen wir uns dafür ein, nachhaltige Gebäude mitzugestalten, die sowohl in Bezug auf die Umwelt als auch wirtschaftlich und sozial vertretbar sind.
Durch die Mitgliedschaft bekommen wir Zugang zu einem breiten Netzwerk von Experten und können von wertvollen Informationen und Ressourcen profitieren, um unsere Projekte noch nachhaltiger zu gestalten. Wir bekennen uns zu den Prinzipien der DGNB und arbeiten kontinuierlich daran, unsere Bauvorhaben im Einklang mit den hohen Nachhaltigkeitsstandards umzusetzen.
Arbeitssicherheit
Die Sicherheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter hat oberste Priorität! Daher sorgen wir mit regelmäßigen Sicherheitsschulungen dafür, dass unsere Mitarbeiter über alle erforderlichen Kenntnisse und Fähigkeiten verfügen, um ihre Arbeit sicher auszuführen.
Unfälle und Verletzungen am Arbeitsplatz minimieren wir auch durch Hebekräne, die bei schweren Lasten die körperlich anstrengende Arbeit übernehmen, eine Lichtanlage, die für optimale Lichtverhältnisse sorgt und mit einer Absaug-Anlage, mit der die MAK-Werte eingehalten werden. Mit Anlagen auf dem neuesten Stand der Technik wird auch der allgemeine Schallpegel gesenkt.
Work-Life-Balance
Durch die Einführung der 4-Tage-Woche ermöglichen wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, mehr Zeit für sich selbst, ihre Familie und ihre Hobbys.
Es braucht Mut, um neue Wege zu gehen – doch wir werden schon jetzt mit glücklicheren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern belohnt und beweisen, dass Tradition und Innovation Hand in Hand gehen können. Wir sind überzeugt, dass die Einführung der 4-Tage-Woche ein wichtiger Schritt für die langfristige Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist und suchen stetig nach neuen Wegen, die Arbeitsbedingungen bei Scheicher.Wand zu verbessern – im Werk, im Büro und auf der Baustelle.
Mehr Infos zum Thema 4-Tage-Woche bei Scheicher.Wand.
Gesunder Arbeitsplatz – gesunde Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Unser wertvollstes Kapital sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Daher ist es uns ein großes Anliegen, den bestmöglichen Arbeitsplatz für sie zu schaffen.
Die Arbeitssicherheit hat bei uns oberste Priorität. Neben den selbstverständlichen Maßnahmen haben wir daher eine zusätzliche Unfallversicherung für alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter abgeschlossen. Um Unfälle und Verletzungen am Arbeitsplatz zu minimieren bekommen sie außerdem regelmäßige Sicherheitsschulungen.
Durch Weiterbildungsmaßnahmen geben wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Möglichkeit sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. So stellen wir sicher, dass sie stets auf dem neuesten Wissensstand sind und ihre Aufgaben sicher und effektiv erfüllen können.
Zu guter Letzt ist es aber vor allem auch ein angenehmes Arbeitsklima, das das Wohlbefinden der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter positiv beeinflusst – wer sich wohlfühlt kommt gerne zur Arbeit. Wir legen Wert auf offene Kommunikation, respektvollen Umgang miteinander und bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern durch die 4-Tage-Woche genug Zeit für einen Ausgleich. Unter der Devise „Beim Essen kommen die Leut zam“ gibt es jeden Tag ein gemeinsames Mittagessen in unserem Gemeinschaftsraum, welcher uns auch für Firmenevents Raum zum Austausch bietet. Für diese Maßnahmen werden wir mit motivierten, engagierten und zufriedenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern belohnt und können das Unternehmen gemeinsam in eine erfolgreiche Zukunft führen.
Hier ein paar Eindrücke unserer gemeinsamen Erlebnisse:
